4857 sayılı İş Kanunu, 6331, 6356, 4447, 6735, 3308 ve diğer çalışma mevzuatının işverenler için sade ve uygulamalı açıklamaları.
112 yazı · Sayfa 4/10
· 5 dk
Geçici iş ilişkisi nedir, kaç türü vardır? İş Kanunu md. 7'ye göre özel istihdam bürosu ve holding içi görevlendirme, taraflar ve alt işverenlikten farkı.
Devamını Oku· 5 dk
Geçici işçi çalıştırma yasakları nelerdir? Grev, toplu işçi çıkarma, kamu kurumları, yer altı madeni ve süre aşımı gibi riskli durumlar ve sonuçları rehberi.
Devamını Oku· 5 dk
Gemi adamlarının çalışma koşulları nasıl düzenlenir? Vardiya, dinlenme, belgeler, sağlık ve gemideki yaşam koşullarına dair işverenler için genel rehber.
Devamını Oku· 5 dk
Gönüllü çalışanların hukuki durumu nedir? Dernek, vakıf ve şirket gönüllülük programlarında işçilik riski, SGK, iş güvenliği ve gönüllü sözleşmesi rehberi.
Devamını Oku· 5 dk
Hafta tatili kuralları nelerdir? 7 gün içinde kesintisiz 24 saat dinlenme, hafta tatili ücretine hak kazanma şartı, Pazar dışı tatil günleri ve sık hatalar.
Devamını Oku· 5 dk
Hizmet alımı ile alt işverenlik farkı nedir? İşin yapıldığı yer, işçilerin özgülenmesi, talimat yetkisi ve sorumluluk açısından karşılaştırmalı rehber.
Devamını Oku· 5 dk
İdari para cezaları yeniden değerleme oranıyla her yıl güncellenir. 2026'da %25,49 artışın İş Kanunu cezalarına etkisi, örnekler ve bütçe planlama önerileri.
Devamını Oku· 5 dk
İdari para cezasına itiraz nasıl yapılır? İş Kanunu, SGK ve İSG cezalarında başvuru mercileri, itiraz dilekçesinin yapısı ve işverenlerin sık yaptığı hatalar.
Devamını Oku· 5 dk
İSG denetimi ve cezaları hakkında rehber: müfettişin baktığı belgeler, işin durdurulması riski, sık tespit edilen eksikler ve 6331 sayılı Kanun'a uyum listesi.
Devamını Oku· 5 dk
İstifa eden işçi işsizlik ödeneği alabilir mi? Düz istifa ile haklı nedenle fesih farkını, md. 24 hallerini ve doğru çıkış kodunu işveren gözüyle anlattık.
Devamını Oku· 5 dk
İş Kanunu kapsamı dışı işler hangileri, bu işlerde hangi kanun uygulanır? Deniz, basın, tarım, ev hizmetleri ve sporcular için işveren rehberi.
Devamını Oku· 5 dk
İş Kanunu kapsamı ve istisnaları nelerdir? Md. 1 ve md. 4'e göre hangi işyerleri ve işçiler Kanuna tabidir, kimler hariçtir; işverenler için açık rehber.
Devamını OkuYazılarımızda anlattıklarımızı işletmenize özel uygulamak için bizi arayın. İlk görüşme ücretsizdir.
