İşe alımdan iş hukukuna, performans yönetiminden kurum kültürüne kadar işletmeniz için uygulanabilir insan kaynakları rehberleri.
1582 yazı · Sayfa 52/132
· 5 dk
Eğitim gideri taahhütnamesi örneği: masrafın belgelenmesi, taahhüt süresi, kıst iade hesabı ve hangi fesih hallerinde istenebileceği. Örnek hesap ve hatalar.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitim ihtiyaç analizi (training needs analysis, TNA) nedir? Tanımı, veri kaynakları, ilgili kavramlarla farkı ve eğitim döngüsündeki yeri bu sözlük yazısında.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitim ihtiyaç analizi formu ile yetkinlik açıklarını çalışan ve yönetici gözünden belirleyin. Ücretsiz Word şablonunu indirin, adım adım doldurun.
Devamını Oku· 5 dk
Eğitim ihtiyaç analizi ile bütçenizi doğru eğitimlere yönlendirin. Kurum, görev ve birey düzeyinde analiz adımları, araçlar ve sık yapılan hatalar.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitim katılım listesi ile katılımcı imzalarını, giriş-çıkış saatlerini ve eğitmen beyanını kayıt altına alın. Ücretsiz Word şablonunu hemen indirin.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitim politikası (training policy) nedir? Kurumun eğitim yaklaşımını, kurallarını ve sorumluluklarını belirleyen belgenin içeriğini ve hazırlanışını öğrenin.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitim sunumu şablonu ile şirket içi eğitimlerinizi hedef, gündem, içerik, uygulama ve quiz akışıyla hazırlayın. Ücretsiz PowerPoint şablonunu indirin.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitim ve gelişim (learning and development, L&D) nedir? İK'nın bu temel fonksiyonunun kapsamı, süreç adımları, rolleri ve iyi uygulamaları bu sözlük yazısında.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitim yönetimi (training management) nedir? Kurumsal eğitimlerin planlanması, organizasyonu, kayıt ve raporlamasını kapsayan süreci adım adım öğrenin.
Devamını Oku· 4 dk
Eğitimin transferi (transfer of training) nedir? Eğitimde öğrenilenlerin işe aktarılmasını etkileyen faktörleri ve transferi güçlendiren uygulamaları öğrenin.
Devamını Oku· 5 dk
Ek ve iptal bildirge ne zaman verilir? Eksik gün, hatalı kazanç ve yanlış belge türü gibi SGK bildirim hatalarının düzeltme yöntemleri ve maliyetleri burada.
Devamını Oku· 5 dk
Ekip içi iletişim kopukluğu, işlerin tekrar yapılmasına ve gereksiz gerginliklere yol açar. Ekibinizde hemen uygulayabileceğiniz 9 somut yöntemi keşfedin.
Devamını OkuİK süreçlerinizle ilgili sorularınızı bir uzmanla konuşun. İlk görüşme tamamen ücretsizdir.
